1、桥归桥，路归路
2、我走过的桥比你走过的路还多
3、奈何桥上等三年
4、过河拆桥
5、船到桥头自然直
6、双桥好过，独木难行
7、你走你的.阳关道，我走我的独木桥
8、桥头上跑马走投无路
9、牵牛过独木桥难过
10、桥顶上盖搂上下空
11、牵牛上纸桥难上加难；难上难
12、牵瘸驴上窟窿桥左右为难
13、桥孔里插扁担担不起（比喻负不起责任或不敢当。）
14、三人过独木桥有先有后
15、石板桥上跑马不留痕迹
16、天桥的把势光说不练
17、天上架桥想到办不到
18、铁拐李走独木桥够戗（够受的）；走险
19、盲人过独木桥盲目冒险；死路一条
20、盲人过桥提心吊胆
21、香签棍搭桥难过
22、小脚婆娘过独木桥摇摇摆摆
23、朽木搭桥难过
24、牙签子搭桥难过
25、烟袋杆搭桥难过
26、孕妇过独木桥铤（挺）而走险
27、张飞撤退长坂坡过河拆桥
28、竹竿子搭桥难过。
29、车到山前必有路，船到桥头自然直。
30、你走你的阳关道，我过我的独木桥。
31、庐山戴帽，平地安灶；庐山系腰，平地安桥。
32、纸包不住火，水漫不过桥。
33、刺木架桥没人敢过
34、灯草搓绳，烂板搭桥枉费心机
35、灯草搭浮桥走不得
36、掂着猪下水（可食的猪内脏）过独木桥提心吊胆
37、顶大风过独木桥担风险
38、独木桥上踩车别拐弯
39、白娘子突断桥想起旧情来
40、半夜过独木桥步步小心
41、扁担插进桥眼里担不起
42、踩着高跷过独木桥艺高胆大
43、踩着银桥上金桥越走越亮堂
44、船到桥头不顺也得顺
45、独木桥上钉木板故意让人过不去
46、独木桥上扛木头难回头
47、独木桥上跑马冒险；危险
48、端着鸡蛋过独木桥提心吊胆
49、短板子搭桥不顶用；不顶事
50、短木搭桥难到岸
51、扶着桥栏杆过河生怕掉进水里（比喻胆小怕事。）
52、扶着醉汉过破桥上晃下摇
53、刚下桥的新媳妇不好看也爱看独木桥上散步走险
54、独木桥上睡觉翻不了身
55、独木桥上遇仇人冤家路窄；分外眼红
56、枯木搭桥存心害人
57、筷子搭桥难过；路子窄
58、烂板子搭桥难过；不顶事
59、烂汽车过朽桥乘人之危
60、烂板桥上的龙王不是好东西
61、过河拆桥忘恩负义
62、过了银桥过金桥越走越亮堂；越走越明
63、新九曲桥上拖毛竹拐弯抹角；难过
64、老太太走独木桥难过
65、卢沟桥的石狮子数不清
66、麻秆搭桥难过；担当不起
67、你走你的阳关道，我走我的独木桥互不相干；各不相干
68、骑马过独木桥难回头；回头难
69、骑自行车过独木桥小心翼翼
70、桥孔里伸扁担担当不起（比喻负不起责任或不敢当。）
71、桥上搭碉楼底子空
72、芦沟桥上石狮子数不清
73、骆驼过独木桥步步有险；一步三分险
74、没桥顺河走绕来绕去
75、木炭搭桥难过
76、桥是桥，路是路清清楚楚；一清二楚
1、经常说牢骚话的人，就算做了再多的事，领导只会记得他的牢骚，而会选择性忘记他做的事。《官路风流》
2、在官场生活中，经常被领导批评的人，境遇并非最糟糕，那种被领导们视之如空气，放之于高阁的人，才是官场中的出局者。没有特殊机缘，很难再往上升了。《官路风流》
3、关系就像是存款，用一次便少一点，所以最好的朋友关系要用在最关键时期。《官路风流》
4、在办公室清谈国事政事很容易，可是要解决实际问题却很难，而现实是清谈国事政事者有话语权，解决实际问题者常常做着吃力不讨好的事。《官路风流》
5、处事办法是外圆内方，尽量低调，少出风头。这样的人才能在官场活得长久，也是官场老手的普遍选择。《官路风流》
6、做人一定要低调，老人家说得好，韬光养晦，办好自己的事才是正道。《官路风流》
7、要时刻警惕着网络，网络的力量太大了，而网民素质差异太大，加上躲在屏幕后更容易暴露阴暗的心理。如果用得好网络，可以将好事办得更好，用得不好，则把小事变大，坏事变得更坏。《官路风流》
8、要主动，不要等着领导来了解你，要主动接触领导，理论联系实际，密切联系领导，才能不断进步。《官路风流》
9、要把自己的人弄得多多的，要把对手整得少少的，这就是政治家。《官路风流》
10、酒风看作风，牌品看人品，这是官场老手观察干部的可靠窗口，事实证明，酒桌和牌桌上确实能体现一个为官者的真性情。《官路风流》
11、活动了，有可能一无所获，这是机会成本；不活动，天上不会掉馅饼，这也符合经济学原理。《官路风流》
12、在官场，有些事不表态也是一种态度。《官路风流》
13、各界人士腐蚀干部最常用地两招，一是美人，二是金钱，招数虽然平常老套，却总是能点到人的死穴。《官路风流》
14、任何一位当政的领导，都想用自己熟悉的人，只要用人体制上采取任命制，这个问题就永远解决不了。《官路风流》
15、一直提拔不上去的原因，（往往）有三大主因：一不送，二不拍，三不吹。《官路风流》
16、俗话说，老大难，老大难，老大出面就不难。《官路风流》
17、官场，众人拾柴才能火焰高，关系是向上爬升的重要动力，而且，官场就如女人的心情，总是在不断的变化之中，多一个朋友总要多一条路，少得罪人就是官场的生存法则之一。《官路风流》
18、在机关工作，许多事不用点破，彼此心领神会是最好的状态。这需要有悟性，不少成绩优秀的大学生分到机关，一来就碰了钉子，很多年都在机关底层爬行，其中一个重要原因就是缺乏从事机关工作特有的悟性。《官路风流》
19、你去拜年，领导或许并不能特别上心。你不去，领导多半会记在心上。《官路风流》
20、办公秩序向来规范，秘书之间一般是不串门，也很少在办公室里谈私事。《官路风流》
21、在不需要成绩，只需要领导评价的官场体系中，小心翼翼地遵守官场潜规则，往往比干出实绩更重要。《官路风流》
22、一般权威们都是在最后关头发言，这种发言其实就是拍板。《官路风流》
23、在官场中，提拔得早并不意味着官做得大，官做得大在于必须短平快。《官路风流》
24、吃饭时并没有定座牌，可是谁坐哪个位置，都有固定的套路，这些老机关心里如明镜一般。《官路风流》
25、处事办法是外圆内方，尽量低调，少出风头。这样的人才能在官场活得长久，也是官场老手的普遍选择。《官路风流》
26、官话真是奇妙，上下两片嘴唇轻轻翻动，可以将黑的说成白的，弯的说成直的，左的说成右的。《官路风流》
27、要主动，不要等着领导来了解你，要主动接触领导，理论联系实际，密切联系领导，才能不断进步。《侯卫东官场笔记》
28、你去拜年，领导或许并不能特别上心。你不去，领导多半会记在心上。《侯卫东官场笔记》
29、侯卫东只是一个普通的干部，书记赵永胜对他并没有特别的`爱与憎。昨天阻止侯卫东调入计生办的原因很简单，因为此次调动是镇长秦飞跃提出来的。《侯卫东官场笔记》
30、在益杨习惯里，不管正职还是副职，皆按照正职来称呼。比如肖兵，正式称呼应该为肖副部长，可是这样称呼听起来很是别扭。基层同志一律称呼他为“肖部长”，没有人会把“副”字加上去。《侯卫东官场笔记》
31、我有十名公招人员的名单及详细情况。这十个人就是以后益杨的政治明星，这关系我得留着，现在关系就是生产力。有九条关系就有了九条路子。《侯卫东官场笔记》
32、工作组远离政治中心，领导看不到你，不了解你，如何提拔你？《侯卫东官场笔记》
33、谁走得远其实很清楚，领导身边的人走得最远！《侯卫东官场笔记》
34、他才到镇里工作，得罪了某个领导，结果在镇里无事可做，无人理会，变成了一个影子人，被边缘化了。边缘化意味着镇里有他不多，无他不少，他的仕途算是完了。《侯卫东官场笔记》
35、“事不管大小，皆向领导汇报”，这是县府办老前辈总结出来的重要经验之一，来到了青林镇，他便将这个经验充分发挥。事实证明，这一条经验在乡镇依然管用，至少赵永胜就很喜欢部属汇报工作。《侯卫东官场笔记》
36、各界人士腐蚀干部最常用地两招，一是美人，二是金钱，招数虽然平常老套，却总是能点到人的死穴。《侯卫东官场笔记》
37、一般权威们都是在最后关头发言，这种发言其实就是拍板。《侯卫东官场笔记》
38、县委办很重要职责就是为领导服务，特别讲究纪律和保密工作，眼尖、手快、腿勤、嘴紧，这八个字是县委办工作人员的基本要求。《侯卫东官场笔记》
39、在这种博弈中，智力与知识都是次要的，人性中的贪欲，人性中的怯懦，往往会占据上风，凡是能控制贪欲与怯懦的人，在人生各个战场都将胜多负少。《侯卫东官场笔记》
40、祝焱指点道：“益杨县委只有八个常委，马县长重用刘坤是有道理的，你好好揣摩其中奥妙，而且要站在对方的角度去揣摩。这样才能作出正确判断。”《侯卫东官场笔记》
41、发展就如打开一扇窗子，新鲜空气进来了，难免飞进来几只苍蝇。《侯卫东官场笔记》
42、如果一件事情，基本地路径错了，就算努力十倍，也没有好结果，甚至越是努力，离成功地道路就越来越运。《侯卫东官场笔记》
43、长时间担任一方之主，习惯于发号施令，习惯于一念之间决定他人命运，就容易强大的自信心，这也就是所谓的官威。《侯卫东官场笔记》
44、摸着石头过河，在河里是不能多说话的。《侯卫东官场笔记》
45、世界上大多数事情，只要转换角度，都能由坏事变成好事，这符合辩证法，更是一种能力。《侯卫东官场笔记》
46、城府是怎么炼成的，就是在一次又一次忍着不说、忍着不问的过程中炼成的。《侯卫东官场笔记》
47、关系就象是存款，用一次便少一点，所以最好的朋友关系要用在最关键时期。《侯卫东官场笔记》
48、一边做事一边发牢骚，这种做法叫做割卵子敬神，卵子被割掉了，神也得罪了。《侯卫东官场笔记》
49、送礼也是艺术，送得合适。不仅能办成事。还能交成朋友。《侯卫东官场笔记》
50、官场，众人拾柴才能火焰高，关系是向上爬升的重要动力，而且，官场就如女人的心情，总是在不断的变化之中，多一个朋友总要多一条路，少得罪人就是官场的生存法则之一。《侯卫东官场笔记》
51、在机关里，早请示晚汇报，这是迅速接近领导地不二法门。《侯卫东官场笔记》
52、场行走，最需要理解能力，从云山雾里的官话和看似无意的行为中发现实质问题，这是一位成功领导的必备素质。《侯卫东官场笔记》
53、一步高步步高，一步错步步错，这是官场升迁中血泪总结。《侯卫东官场笔记》
54、忍耐和等待是官场中人必备的素质！《侯卫东官场笔记》
55、办公秩序向来规范，秘书之间一般是不串门，也很少在办公室里谈私事。《侯卫东官场笔记》
56、在岭西的政治艺术中，有领导人出席的新闻才有政治价值，才是政治格局的睛雨表！《侯卫东官场笔记》
57、他得势的时候，哪里瞧得上我，不会真心跟我交朋友，现在落了难，才是交朋友的好时机。《侯卫东官场笔记》
58、正常上下关系，在官场中意味着关系的疏远！《侯卫东官场笔记》
1、为什么牺牲以后才能当典型，因为不会再犯错误。
2、没有当官的老子，你就得有当官的脑子。
3、要主动，不要等着领导来了解你，要主动接触领导，理论联系实际，密切联系领导，才能不断进步。
4、世界上大多数事情，只要转换角度，都能由坏事变成好事，这符合辩证法，更是一种能力。
5、一边做事一边发牢骚，这种做法叫做割卵子敬神，卵子被割掉了，神也得罪了。
6、官场是最大的围城，里面的人想出去，却没有出去的勇气；外面的人想进来，却没有进来的路子。
7、所谓友谊的形成正是通过一件一件具体事情来凝结而成的，那些只会说好听话的人往往不能得到真正友谊。具体问题是友谊的试金石，也是友谊的凝结剂。
8、世界上没有无缘无故的爱恨，也没有无缘无故的提拔重要，每一次重要提拔都有看不见的手在推动。
9、一直提拔不上去的原因，（往往）有三大主因：一不送，二不拍，三不吹。
10、为官的艺术是平衡，平衡是手段，也是目的。
11、在官场，有些事不表态也是一种态度。
12、调研工作看起来很重要，实际上也很重要。但是领导重视才是真正的重要，若是领导不是从内心重视，再好的调研成果也将会束之高阁，成为一堆废纸。
13、水至清则无鱼，水太脏鱼也要死，当领导可以睁一只眼闭一只眼，但是必须要有底线，没有底线必然走向疯狂，疯狂的后果是灭亡。
14、领导没有控制权，也就失去了威信，领导捍卫自己的控制权就如老虎捍卫自己的领地。
15、经常说牢骚话的人，就算做了再多的事，领导只会记得他的牢骚，而会选择性忘记他做的事。
16、俗话说，老大难，老大难，老大出面就不难。
17、多专注做实事，别在理论上较争，摸着石头过河，在河里是不能多说话的！
18、在生活中，挫折是人生财富。在官场中，往往一步落后，步步落后，挫折等同于失败。
19、在这种博弈中，智力与知识都是次要的，人性中的贪欲，人性中的怯懦，往往会占据上风，凡是能控制贪欲与怯懦的人，在人生各个战场都将胜多负少。
20、吃饭时并没有定座牌，可是谁坐哪个位置，都有固定的套路，这些老机关心里如明镜一般。
21、发展就如打开一扇窗子，新鲜空气进来了，难免飞进来几只苍蝇。
22、任何内容都必须借助于形式，繁文缛节就是礼，是官场必不可少的程序。
23、官帽是最好的`化妆术，让平凡的男人变得有魅力，吸引无数美女如飞蛾扑火般去追求幸福。
24、活动了，有可能一无所获，这是机会成本；不活动，天上不会掉馅饼，这也符合经济学原理。
25、一般权威们都是在最后关头发言，这种发言其实就是拍板。
26、我们对小学生的标准很高，总是教育小学生要爱祖国爱人民爱社会，要胸怀世界，要勤劳勇敢，而对于政府官员，道德标准就明显降低，只要能做事，不贪腐，就是好官。
27、任何一位当政的领导，都想用自己熟悉的人，只要用人体制上采取任命制，这个问题就永远解决不了。
28、人走茶凉很正常，若人走茶不凉，那新领导怎么办？
29、有的上级确实真有水平，有的上级水平真不行，还有上级是真有水平但是不太考虑下级的利益，有的上级既没有水平也不考虑下级的利益。
30、酒风看作风，牌品看人品，这是官场老手观察干部的可靠窗口，事实证明，酒桌和牌桌上确实能体现一个为官者的真性情。
31、在官场中，提拔得早并不意味着官做得大，官做得大在于必须短平快。
32、官场，众人拾柴才能火焰高，关系是向上爬升的重要动力，而且，官场就如女人的心情，总是在不断的变化之中，多一个朋友总要多一条路，少得罪人就是官场的生存法则之一。
33、关系就像是存款，用一次便少一点，所以最好的朋友关系要用在最关键时期。
34、一个单位要把工作搞好，总需要肯做事的老实人。如果你没有背景又没有经济实力，那么就当个做事的老实人，也能在单位有一席之地。
35、要把自己的人弄得多多的，要把对手整得少少的，这就是政治家。
36、奸商为了利益，会变成脏水，通过一条条细缝渗进领导的堡垒，最终将堡垒全部毁掉。这一条条细缝就是人的贪欲。
37、一步高步步高，一步错步步错，这是官场升迁中血泪总结。
38、在办公室清谈国事政事很容易，可是要解决实际问题却很难，而现实是清谈国事政事者有话语权，解决实际问题者常常做着吃力不讨好的事。
39、办公秩序向来规范，秘书之间一般是不串门，也很少在办公室里谈私事。
40、人一旦享受了权力带来的快感，就不愿轻易放弃，失去之后更会异常失落。
41、忍耐和等待是官场中人必备的素质！
42、在不需要成绩，只需要领导评价的官场体系中，小心翼翼地遵守官场潜规则，往往比干出实绩更重要。
43、如果一件事情，基本地路径错了，就算努力十倍，也没有好结果，甚至越是努力，离成功地道路就越来越远。
44、处事办法是外圆内方，尽量低调，少出风头。这样的人才能在官场活得长久，也是官场老手的普遍选择。
45、当干部必须得学辩证法，否则瞧不清前进的道路，不仅要埋头拉车，更要抬头看路，这句话经历了无数先辈的血泪教训。
46、各界人士腐蚀干部最常用地两招，一是美人，二是金钱，招数虽然平常老套，却总是能点到人的死穴。
47、每个单位都有埋头苦干者和偷奸耍滑者，领导将难事交给埋头苦干者，将私事交给偷奸耍滑者，于是皆大欢喜。
48、你去拜年，领导或许并不能特别上心。你不去，领导多半会记在心上。
49、要时刻警惕着网络，网络的力量太大了，而网民素质差异太大，加上躲在屏幕后更容易暴露阴暗的心理。如果用得好网络，可以将好事办得更好，用得不好，则把小事变大，坏事变得更坏。
50、官话真是奇妙，上下两片嘴唇轻轻翻动，可以将黑的说成白的，弯的说成直的，左的说成右的。
51、做人一定要低调，老人家说得好，韬光养晦，办好自己的事才是正道。
52、很多办事的客商都知道县长的态度比局长好，局长的态度比科长好，阎王好见，小鬼难缠，这是千年的道理。
53、在官场生活中，经常被领导批评的人，境遇并非最糟糕，那种被领导们视之如空气，放之于高阁的人，才是官场中的出局者。没有特殊机缘，很难再往上升了。
54、在机关工作，许多事不用点破，彼此心领神会是最好的状态。这需要有悟性，不少成绩优秀的大学生分到机关，一来就碰了钉子，很多年都在机关底层爬行，其中一个重要原因就是缺乏从事机关工作特有的悟性。
