公司在通知求职者面试的时候通常会采用发邮件、发短信或者电话通知的方式。公司在发短信进行面试通知的时候也要注意一定的格式和内容，让求职者能够根据面试通知顺利的到公司进行应聘，那么短信内容应该怎么写呢？我们一起来了解一下。
一般来说，求职者在投递
求职者在接到面试通知的时候，可以在网上搜索一下公司的大体介绍，适当的准备一下，对供公司的基本情况能有一个大致的了解，增加自己面试成功的几率，两外就要根据短信通知的内容准备好自己应该携带的证件和资料，一般来说就是学历证明、身份证复印件、公司规定的`资料等等，再者，在去面试的时候，尽量穿正装，有一个良好的仪态和精神面貌，自信的去进行面试。有些公司也会对安排专人对面试人员负责接送，这些会在短信通知上给大家说明。
求职者在接到短信面试通知的时候，也需要一定的防范意识，根据短信上的内容简单了解一下公司是否存在以及规模形式，一般来说如果是正规的公司，在网上是可以查到前台电话和公司地址的，求职者可以与短信内容进行比对，以防被骗。
1、上当受骗不是你的错，执迷不悟就是你的错。
2、我不奢求我是你的全部，但我一直把你当成我的所有。
3、时光太匆匆，怕失去的我们总是泪眼朦胧。
4、谁也不敢说自己一生走过的路最适合自己。
5、跟自己说声对不起，因为倔强让自己受伤。
6、希望，下一个被你欺骗的人让你付出真心。
7、没有一个人，非要另一个人，才能过一生。
8、就算搭上一辈子的幸福，能否换张笑脸不哭。
9、你是治愈良药也是那极致痛苦。
10、冷淡会耗尽一个人的所有热情。
11、我终于失去了你，在拥挤的人群中。
12、如果最后能在一起，晚点真的无所谓。
13、后来我们不再相见不再相念不再相欠。
14、或许爱笑的人是在用最美的方式难受。
15、年少的我们，总会认真的爱上错的人。
16、不想用离开的方式去教你如何去珍惜。
17、没把我放心上的人要走我怎么留的住。
18、你是我回不去的旧时光，寻不回的旧人。
19、骗我感情的人等着遭报应吧！
20、一个人并不孤单，想一个人时才孤单。
21、明明没有人在等我，我频频回头做什么。
22、对于你，从来没有得到，却感觉失去了几百遍。
23、谁知道洒脱的人用了多少时间才哭干了眼泪。
24、喜欢一个人太久,，渐渐成为一种习惯,，戒不掉。
25、坚强，在第一次的撕心裂肺以后就应该明白了。
26、老地方依旧安然无恙依旧人来人往像从前一样。
27、爱情的模样有千万种，可是最好的归宿还是陪伴。
28、你知道我做过最奢侈的事就是用整个青春来爱你。
29、我忘了自己曾经多美好，不会脏话不会笑里藏刀。
30、人人都说你活该独自凄凉，其实没人懂你的情长。
31、说不求回报那只是客套，所有的付出都渴望被回报。
32、当初我就应该选择远离你，现在又何必得到这伤悲。
33、刮风的时候要习惯一个人颤抖而不是奢望牵谁的手。
34、有些话说与不说都是伤害，有些人留与不留都会离开。
35、我要的坚强不是谁的坚强，怀抱是个不能停留的.地方。
36、再也找不到当初那个信誓旦旦说着要幸福的那个自己。
37、从开始到现在把自己敞开,总是赢了现在输了未来
38、镜子是我最好的朋友,因为我哭的时候它从来不会笑。
39、失去就像溺水一样窒息的痛和锥心的苦然后刺骨的绝望。
40、岁月催人老，我找到了未知的归途，却遗忘了来时的路。
41、有些人虽然错过，遗憾过，却无法当作一切从未发生过。
42、喜欢一个人没有错,错就错在喜欢上一个不喜欢自己的人!
43、我想学会干净的语言和安静的笑，跟着风走把孤独当自由。
44、将烈酒送入喉，将眼泪送给风，将遗憾和回忆慢慢藏进枕头。
45、距离之所以可怕就是你不知道对方是把你思念还是把你忘记。
46、我多想有个人也对我说,你不用改变自己,我习惯你就可以了。
47、要痛到什么程度才有资格被安抚、要伤到什么程度才有资格流泪。
48、离开的人可以潇洒的转身，被留下的人却要独自面对物是人非。
49、我们都懂得爱恨情仇，才会这样总是一个人沉默，最后，心都碎了。
50、有些人一直没机会见，等有机会见了，却又犹豫了，相见不如不见。
51、如果你做不到走进他的心里,你就只有把他狠狠的从你心里推出去。
52、走，一个人走，走到累了，心也碎了；爱，一个人爱，爱得哭了，哭得倦了。
53、欺骗、比背叛来得伤人。
54、在我以为我拥有幸福的时候，你的谎言将我推入谷底。
55、朋友在一起最重要的就是信任，当你的信任被打碎的时候，原本的亲密感就荡然无存了。
56、无条件相信自己喜欢的人，最后得知被欺骗的那瞬间，糟糕透了。
57、再好的东西也有失去的一天；再深的记忆也有淡忘的一天；再爱的人，也有走远的一天；再美的梦也有苏醒的一天。
58、被骗了真的好伤心，现在只有自己努力赚钱还，自己有手有脚为什么要骗人我一天才赚几十块钱，也怪自己太笨没脑子。
59、我被我最好的朋友背叛过，很伤心，再也没有办法做朋友了。
60、时间会慢慢沉淀，有些人会在你心底慢慢模糊。学会放手，你的幸福需要自己的成全。
诈骗类型
非法中介
特点：在所谓“招聘公司”的“保护”下，犯罪分子骗取务工者信任，与务工者签署协议，收取各种名目的费用后，携款潜逃。
媒体网络
特点：犯罪分子通过在一些小报、招工网站发布虚假招工信息，诱骗务工者前来应聘，通过电话联系、汇款等方式诈骗钱财。
找硬关系
特点：此类诈骗案件中，嫌疑人往往吹嘘自己门路广、关系多，可以通过“关系”帮事主找到“好”工作，但为了疏通关系需要花钱。当事主交钱后，骗子要么逃之夭夭不见踪迹;要么拖着，好工作遥遥无期。
见面交费
特点：此种类型的诈骗案件发案最为普遍，嫌疑人多通过小广告、网络、短信、报刊等媒介，打着高薪招聘的幌子诱骗求职者面试。面试后，对方以交纳服装费、体检费、培训费、保险费、押金、手续费等名义收取应聘者钱款。
监控面试
特点：嫌疑人假装要对应聘者进行“面试”，事主如约到来，对方又来电话，说不用面试了，有关部门已通过监控录像对事主进行暗中“面试”，认为事主符合招聘条件，“面试”已经通过，过几天就可以上班。
但是要事主先要交纳押金和体检费，公司不要现金，直接将相关费用汇入公司账号。随后，事主从银行向该账号汇入数千元钱。汇款后，事主打电话询问何时上班，被对方告知听通知。此后，事主再也打不通对方的电话，才知上当受骗。
相关案例
案情回顾：到酒店招聘应聘，通过面试后要交充值卡?
2014年4月的一天，市民高先生在逛网站时无意中发现了一则西区某酒店的招聘信息。这则信息里简要说明了待遇丰厚，高先生拨通了网站留下的“刘经理”的电话。简单聊了几句后，对方通知高先生到酒店大堂面试。
几天后，高先生来到该酒店大堂，并拨通了“刘经理”的电话。“他让我在酒店大堂等，但是他并没有出现。”高先生说，“刘经理”只寻问了他体貌特征，然后就说面试通过了。随后，“刘经理”让高先生充电话费，说是工作联络用。后来又以办健康证为由，让高先生转账到其银行卡上。随后，这名“刘经理”关闭手机，失去联系。
2014年7月4日，警方在东莞将被告人刘某抓获归案，并缴获作案工具手机3部、银行卡7张、人民币12200元、笔记本电脑1台、无线网卡等物。归案后，被告人刘某如实供述了自己的罪行。
作案原因：只因求职被骗过，便想到以此诈骗他人
刘某落网后供述了自己作案原因和过程。原来，刘某也曾经在网上求职时被人用同样的手法诈骗得手。后来，找不到工作的他便想到了去诈骗他人。
2014年4 月开始，刘某在 “58同城”、“赶集网”、“百姓网”等网页发布虚假的酒店招聘信息，并留下手机号码进行诈骗。待被害人高某、潘某、熊某等人回拨电话后，刘某再以入职需开通工作手机为由，要求被害人购买手机充值卡，并将充值卡内金额转入到刘某的支付宝账户，或以入职需办理健康证为由，要求被害人直接将款项转账至刘某的银行账户里。
对于支付宝账户内的部分诈骗所得款项，刘某要么是转账到银行卡，要么是用在了网页的账户充值、消费等，等待实施下一宗诈骗。截至2014年7月4日，刘某的支付宝账户共转入诈骗所得款项7410元。
2015年3月11日，市第一法院结合案情，一审判处刘某有期徒刑9个月，并处罚金5000元，并追缴其违法所得7410元。
法官说法:网络求职勿轻信高薪招聘信息
市第一法院法官龚凌介绍，招聘网站上时常出现对求职者要求不高，薪水却很诱人的“急聘信息”。这起案件的被告人刘某，就是利用了求职者急于找工作的心理实施诈骗。案件比较特殊之处在于，刘某采用让被害人购买充值卡的方式每次骗取几百元不等的小额钱财，让一些人放松了警惕。案例中这种利用移动电话、固定电话、网络电话等通讯工具或网络终端向不特定人群发布虚假信息，骗取他人财物的行为，统称为电信诈骗。由于电信诈骗受害人的不特定性，作案手段的隐蔽性，其社会危害性相应较大。
对于网络诈骗，市民应做到“四不二要”：
1.不轻信、不理睬：即不轻信网上的.信息、网站链接、电话和手机短信，对这些来历不明的电话和信息不接听、不回复;
2.不透露、不转账：既不向对方透露自己及家人的身份信息、银行卡账号、密码等情况，更不向陌生人汇款、转账;
3.要核实：既要核实对方的身份，又要核实对方所述情况的真假;
4.要报案：这是很有必要提及的一点。只有被害人向公安机关提供犯罪分子实施诈骗的作案细节如电话号码、汇款账户等，才有助于公安机侦查破案。从这个角度而言，“及时报案”也是一种社会责任的承担，而不报案不仅是对自己财产权益的放弃，更是对犯罪的一种容忍和放任。
