1.天下没有好赚的钱－先从小钱开始赚吧。
2.当你遇到魔鬼型的主管－接受他的磨练吧。
3.勿当众辱骂你的主管－那会让你无路可走，结果只有走路一途。
4.向不同行业的人吸收新知－记住，要用请教的态度。
5.犯错，就诚实的认错－狡辩，诿过只会害了你自己。
6.用吃亏就是占便宜的心态做事做人－它可累积你的工作经验.充实你的作事能力.扩张的人际网路。
7.以失败为师－与其在失败中记取教训，不如从别人的失败中检取教训。
8.勿在失意者面前谈论你的得意－这会对你的人际关系造成伤害。
9.别轻忽守时这件事守时是对别人的一种尊重。
10.不要有怀才不遇的想法－怀才不遇多半是自己造成的。
11.所有的困苦都是有用意的－这是老天爷在磨练你，为了把重任交给你。
12.毛遂自荐，好处多多－让别人看得到你，知道你的存在，知道你的能力。
13.千万别入错行－人情的.牵绊，恩怨的纠葛，转行可不是那麼容易的呀。
14.别轻易转行－转行的风险很大，若无大决心.大魄力，最好不要轻率为之。
15.不只为了糊口，还要有抱负－你要想：在这个行业中，我要成为什麼样的人。
16.不要独享荣耀－独享荣耀，有天就会独吞苦果。
17.用耐心把冷板凳坐热－冷板凳都坐过了，还有什麼好怕的呢？
18.留一点空间给你的主管－当主管的也需要安全感。
19.摸鱼？小心摸到螃蟹！－摸鱼会成为你在社会上行走的负载。
20.精诚所至，金石为开－你的真心成意会在对方的感动中激起他的同情和不忍。
21.朋友要分等级－这是为了保护自己免受伤害。
22.用时间来看人－时间是让对方不自觉的检验师。
23.用打听来看人－把获得的资讯汇集起来，就可以了解这个人。
24.用投其所好来看人－他会不知不觉地把假面具掀掉。
25.建立一个朋友档案－以免人到用时方恨少。
永远从零开始，永远力争第一
不是第一就要努力成为第一，而即使你是第一，也永远可以做得更好。力争第一，如同成功道路上的一盏明灯，让人们永远向着光明的前方奋进。
为什么在现实中有些人受人敬重，有些人被人看不起?有很多人在从事一项工作时，得过且过，甘愿做一个掉在队伍后面的“末等公民”，而不能根据自己的强项，去争做“一等公民”，这就注定了这类人无法成大事。
近几年来，多次登上福布斯中国富豪榜的南存辉在事业上很专一，从事低压电器制造几十年已经做到了亚洲第一，但他还是跟记者说：“我还没有做到最好，只有把这块市场做到最好了，我才会考虑做其他的。”
安踏有限公司总裁丁志忠立志要做世界鞋王，作为国内第一个用体育明星做广告的运动鞋企业，丁志忠被称为“第一个吃螃蟹”的人，随后几年，安踏始终保持着领先地位。丁志忠说，安踏不会做中国的耐克，而是要做中国的安踏、世界的安踏。
确实，“力争第一”是一种积极的人生态度，这种态度能激发人一往无前的勇气和争创一流的精神，从而获得成功。力争第一，更是一种追求、一种信念、一种无畏、一种越过冷漠荒原后，看到生命绿洲的快乐。因为挑战了，任何一条路都有可能走通;因为挑战了，你的潜能会被无限的激发，你会惊喜地发现自己是如此优秀。
力争第一，这不仅仅是一句口号，更是气场拥有者脱颖而出的诀窍。要知道，一个人一旦满足于自己目前获得的成就，便失去了继续前进的动力，不再追求更高的目标。而在这个竞争日趋激烈的社会，一旦你停止前进，便会被别人所赶超。不前进便意味着后退，就可能被无情地淘汰。
在当今竞争日趋激烈的社会，或许并非每个人都能成为第一，但是每个人都可以拥有成为第一的梦想。力争第一，是一种积极向上的心态，它为所有人创造了一种前进的动力。在很多时候，成功的主要障碍，不是能力的大小，而是我们的心态。要敢于“硬干”，不断挑战自己的极限，这样，才能够充分发挥自我的潜力。
比尔·盖茨的格言是“我应为王”，即使是屈居第二，对他来说，也是不可忍受的。他曾经对他童年要好的朋友说：“与其做一株绿洲中的小草，还不如做一棵荒丘中的橡树，因为小草任人践踏，而橡树昂首天穹。”
比尔·盖茨在小的时候，就有一种执著的性格和想成为人杰的强烈欲望。他的同学曾回忆说：“任何事情，不管是演奏乐器还是写文章，除非不做，否则他都会倾其全力花上所有的时间来完成。”
他的进取精神在整个年级都是赫赫有名的。几乎没有一个同学能比得过他。比尔·盖茨读四年级时，老师布置了一项作业，要学生写一篇四五页长的关于人体特殊作用的文章，结果，比尔·盖茨一口气写了30多页。又有一次，老师叫全班同学写一篇不超过20页的短故事，而比尔·盖茨却写了100多页。
他的同学回忆说：“比尔·盖茨不管做什么事情都要弄他个登峰造极，不到极致决不甘心。”
说到学习，早在比尔·盖茨中学时代，他的数学就是全校学得最好的。即使在哈佛这样天才荟萃的学府，比尔·盖茨的数学才能仍然很突出。按比尔·盖茨的天分，向数学方面发展，无疑可以成为一名优秀的数学家。但他发现还有几个同学在数学方面比他更胜一筹，于是，他放弃专攻数学的打算。因为他有一个信条：在一切事情上，不屈居第二。
比尔·盖茨之所以能成为软件霸主，聪明并不是第一位的，他不愿屈居第二的气场才是真正成功的动力。
气场拥有者永远有超出众人之外的、敢于力争第一的心态。在成功之前，懂得必须以高于普通人的眼光来看待自己，否则自己永远都是一个弱者。在他们身上所体现出来的这种“力争第一”的精神，是一个人不断进取的标志，它不允许人懈怠，它召唤每个人向更高层次的方向去努力、去进取。它告诉人们，如果你认为自己只具有鞋匠的天赋，你也应该争取做世界上首屈一指的制鞋大王。
不想做得更好，就会做得更差。如果你是一个渴望得到重用的人，如果你希望让你的老板觉得你是不可取代的，一定要在内心决定做第一。这样在你的意识中你会有信心做到完美，你的个性也才会真正成熟起来。那些自甘沉沦，不追求卓越，懒得提高自己能力的人是不会有所进步的。而如果你的工作水平没有提高，你就绝不会得到任何升职和奖励的机会。
不是第一就要努力成为第一，而即使你是第一，也永远可以做得更好。要知道，山外有山，天外有天。在21世纪，竞争没有疆界，你应该解放思想，站在一个更高的起点，给自己设定一个更具挑战性的标准，才会有准确的努力方向和广阔的前景。“力争第一”如同成功道路上的一盏明灯，让人们永远向着光明的前方奋进。
海边小朋友在抓螃蟹时，有一项流传已久的独特智能，值得我们来学习。
当他们抓到螃蟹时，会把螃蟹丢到一个特殊的竹篓里。这种竹篓的外型相当奇特，有点像酒瓶，开口处窄窄的，只能容一只手进去：竹篓的肚子却宽大的多，可以装很多的螃蟹。海边的小朋友把抓到的螃蟹丢进竹篓时，有特殊的技巧。若是竹篓中有一只螃蟹的话，他们会将竹篓的出口紧紧地盖住，以防抓到的螃蟹逃脱：但是如果竹篓里有两只以上的螃蟹，他们就不需要盖上竹篓的出口了，而螃蟹也逃不出来。
其中关键何在?
当竹篓里有一只螃蟹的时候，这只螃蟹就会顺着粗糙的内壁爬到出口逃脱，所以要将竹篓的出口封住，以防螃蟹逃脱。
如果竹篓里有两只以上的螃蟹时，螃蟹一样会沿着竹篓的内壁拼命向外爬，但是往往当一只螃蟹快要爬到出口时，另外一只也会拼命地赶着逃出去，结果就会死命地把前一只往下拖，以利自己逃生。
就这样，一只螃蟹想逃，其他的螃蟹会把它拉下来，其结果是根本就没有一只螃蟹可以逃得出去，所以就不用盖竹篓的顶盖了。
