1、人生3大悲哀：读一个没有兴趣的科系；做一个没有兴趣的工作；嫁一个没有兴趣的男人。
2、真正厉害的人不是自己累死，而是要让手下做事情累死，这个才叫本事。
3、君视臣如草芥，臣视君如寇仇。
4、只注意小事，就会失去创造力。只看问题，不看目标。
5、从管理的角度来讲，两点之间最短的距离不一定是一条直线，而是一条障碍最小的曲线。
6、一把钥匙只能开一把锁，每个人都有他的用处，就看怎么用。
7、伟人的五个特质：智力、监督力、自信、主动（积极）、果决。
8、聪明的人是从人家的眼泪中吸取教训。
9、做人就不要做事，做事就不要做人！
10、管理是一种严肃的爱，培训是最好的福利！
11、管理就是让大家知道你的规划，理解你的规划，理解你的实施计划和要求，同时让利益联系你我他。
12、一个主管如果只会压制自己，这个叫做怕（怕事）；如果只会纠正自己，叫做乱（乱了天下）；只会节省自己，叫做贱。伟大的韩非子讲的。
13、一个人只会独善其身是不行的，应该把底下的人也搞得很好。
14、凡是你想不到，没有做的事情，你的敌人都告诉你。
15、强大的民族和强大的企业都是教育出来的，而不是天生的。
16、一流企业定规格，二流企业拼品牌，三流企业搞服务，四流企业杀价格！
17、一个人不会听话，通常都不会讲话。一个人只会讲话不会听话，叫做强辩。一个人会听话才会讲话，叫做善于思考。
18、先管住，再理顺！主要是管人——给人以足够的认可（面子），自主发挥潜力。
19、兵随将转，无不可用之才。作为一个管理者，你可以不知道下属的短处，却不能不知道下属的长处。
20、帮助你成长的都是你的敌人。
21、执行力是从上贯彻到下，手不要总往下面指。
22、逆境帮助生存，危机提高警觉，困境刺激思维。
23、细节的最高境界是追求完美，在这个过程中你要做的就是比对手多走一步。
24、性格决定命运，气度影响格局。
25、第一次犯错是不知道，第二次是不小心、第三次一定是你故意的！
26、管理从思想上来说是哲学的，从理论上来说是科学的，从操作上来说是艺一个人要想有所作为，要想让人生有些光彩，必须要具备四个“行”：第一，自己要“行”；第二，要有人说你“行”；第三，说你“行”的人得“行”，第四，你的身体得“行”。
27、人生是一个漫长而艰辛的接力赛，有时领先，有时落后，但是你只要在路上，就有机会，及时行乐，就像是一支兴奋，它能够点燃幸福的华彩，也能加速生命的衰败，所以人还是要适当的有一些节制。
28、一个人一生能不能成就一番事业，就像老鼠一样，关键看他在什么平台上。这就是李斯非常有名的“老鼠哲学”。
29、赞扬本身是一门大学问：赞扬与自己实力相当的人，是胸怀宽广；赞扬不值得赞扬的人，是借力打力；赞扬比自己更强大的人，（独木舟）是勇敢无畏。
30、一个人要想有所作为，要想让人生有些光彩，必须具备四个行，第一自己要行，第二要有人说你行，第三说你行的人得行，第四你的身体得行。
31、故事的荒谬可以是滑稽，但人生的荒谬往往是残酷。
32、小人和君子，只是对人才的一种道德的判断，并非是对人才能力的一种判断，小人不一定无才，君子不一定有才，而且一人之身，既有小人的基因，也有君子的基因。
33、小人和君子，只是对人才的一种道德的断定，并非是对人才能力的一种断定，小人不一定无才，君子不一定有才，而且一人之身，既有小人的基因，也有君子的基因。
34、人一但飞黄腾达，你是睚眦必报，还是既往不咎，考验的是一个人的`气量，但是在冥冥之中，似乎也牵引着个体的轨迹，成也萧何，败也萧何，命运之环，总是如此，相成又相悖，这就是历史的规律。
35、小隐隐于野，中隐隐于市，大隐隐于朝，超隐隐于网。
36、人一但飞黄腾达，你是睚眦必报，还是既往不咎，考验的是一个人的心胸，但是在冥冥之中，似乎也牵引着个体的轨迹，成也萧何，败也萧何，命运之环，总是如此，相成又相悖，这就是历史的法规。
37、中央电视台选“百家讲坛”讲师有两个标准，一是要年纪老，一是要长得丑。像我一张脸惨不忍睹，不会分散听众的注意力，听众（观众）注意的是我讲的内容。
38、世上有5种人：1、只琢磨事，不琢磨人的人，这种人为的是事业。2、只琢磨人，不琢磨事的人，这种人为当官。3、只琢磨钱的人。这种人为了发财。4、既琢磨事又琢磨人的人，这种人能成大事。5、既琢磨事又琢磨人还琢磨钱的人，这种人了不得了。
39、我把老年人分为三个阶段。第一个阶段：一年不如一年；第二个阶段：一月不如一月；第三个阶段：一天不如一天。
40、人才只有在一个民族、一个国家、一个单位的上升期、鼎盛期得到重用，才能发挥出最大效益，才能被时人与后人牢牢记住。再优秀的人才，如果出现在“无可奈何花落去”的时代，都无法将效益发挥至最大化。
41、人才只好在一个民族、一个国度、一个单位的上升期、昌盛期得到重用，才能发扬出最大效益，才能被时人与后人牢牢记住。再优良的人才，如果出现在“无可奈何花落去”的时期，都无法将效益发扬至最大化。
42、麻雀没有变成凤凰，未尝不是一种解脱，人们常说，得饶人处且饶人，悬在别人头上的利剑，也许有一天会落到自己的头上。
43、一个人能否成气候，不在于表相是否柔弱，而在于有没有一颗强悍的内心。
44、麻雀木油变成凤凰，未尝不是一种解脱，人们常说，得饶人处且饶人，悬在别人头上的利剑，也许有一天会落到自己的头上。术的。
分数对你实现近期目标，有些时候是必不可少的，你考不了A，好多学校是不会要你，英国的学校、美国的学校也重视分数。但是你没有能力，你远期的人生目的就没法实现。听了这些话，作为学生的你或者是已经就业的你，是不是感慨颇多，每个人都在学校上学，而常常会听到各种抱怨学校的话，甚至有的学生认为学生一个笼子，把自己关在里面。而本期开讲啦嘉宾李希贵，北京十一学校校长，他的演讲主题是：学校是什么？这位另类校长或许能给我们带来一种新的对于学校的理解。
1.平等的师生关系，会让我们看到孩子们真实的内心，我们也会真正了解他们，理解他们，去研究怎么教育他们，这是我们为什么苦苦地追求平等的一个重要原因。
2.青春花季的学生，如果没有了异性之间的目光，他们就缺了好多人生的营养，没有他们之间的正常地交往，他们的情商就不会健康，所以他们必须有这么一些舞台使他们去交流。
3.大的教育本身就应该有帮助，但是我们现在实际操作的时候，把它理解窄了。我们认为教育就是要拼命去影响你、去说教，这才是教育，教育其实更多的还要帮助他。
4.我们放弃百分之百，但是我们要了另一个百分之百，就是每一个孩子的.成功。
5.教育不仅仅是把学生拿过来进行加工，很重要的一个方面，是我们要去发现孩子的潜能，唤醒孩子的潜能，让每一个学生最终都成为他自己。
6.我希望我们未来有一天，我们都没有这种被大材小用的感觉，每一个人都发挥最大的潜能为这个国家、为这个社会服务的时候，我们的教育就真的赢了。
7.我在校园里迷恋着孩子们成长，所以我们要把学校变成一个孩子们向往的新学校。
8.我们希望让每一个学生，找到适合他的和他喜欢的东西，过去我们看到的都是一片森林，每一棵树都是一样的，但今天我们要发现那棵树。
9.高考、就业、找一份工作是人生一个个近期的目标，但不是人生的目的，人生的目的是幸福。
10.好多时候是因为我们不讲道理，逼着孩子才不讲道理。
11.无论是哪个国家的教育，它都应该顺着人性。
12.我们如果重新定义学校，学校还是一个帮助学生找到志同道合同伴的地方。
刘欢：到目前为止，这些台上的歌手比我想象得好很多。团队里的人我要考虑搭配，所以当出现重叠的时候我要多考虑一些。
那英：睡不着，就想着怎样“养活”人家。既然拍了就不能误人子弟，彻夜难眠，思考怎样培养他们。
庾澄庆：导师和评委的不同之处就在于，评委只评不导。但是作为导师，对学员的前途如何也不能打包票，更不奢望能改变谁的命运。
刘欢：这个对我们没有影响，我们不会顾及这些歌手的身份。这个跟我们没什么关系，也轮不着我们知道。我们就是在这个台上，听到好声音，然后转过来。
庾澄庆：如果没有好声音，我根本就不会转身，再好的故事也就没有意义，但只要声音好，不管故事是什么都成立。
杨坤：如果选手的声音不能刺激到我的话，我在台上就是个傻子。但是他唱得真的好的'话，我也会语无伦次，说自己想不到的话，一切都是性情所致
杨坤：第一个拍的永远是对你是真心实意的，第二个第三个都是有犹豫。
庾澄庆：第一个那个叫冲动，第二个那个是经过思考的，第三个就是凑热闹。
徐海星：我是十四岁的时候发现自己劲特别大，然后劲儿大没地方使就唱呗。
那英：你见过凑热闹还有广角上去的吗？
那英：太特别了，我的团队缺一个......
那英：他们他们，是不错，但是太粗狂了，随便！
那英：你刚刚真声的最高音是到哪儿了
杨坤：就我一个女老师……反正你看着办吧
庾澄庆：我是脚臭，要不然我也上去了。
杨坤：你如果加入到我的队伍里面，我今年有三十二场全国巡演的个人演唱会，我邀请你当我的嘉宾。
庾澄庆：你要是跟了我，我今年有32场演唱会，请你当嘉宾。
刘欢：制作方磨了我有三四个月。开始我对这类节目一直是关着门的，这次他们算是精诚所至。
那英：节目组第一次找到我的时候完全没兴趣，只是很礼貌地挂了电话。但后来他们又多次打我电话争取。
